2018年8月8日，秦农银行举办了为期一天的“强合规、治乱象”合规文化教育专题培训。各机构分管负责人、各级行合规管理工作人员共计160余人参加培训。虽然酷暑炎炎，也未能阻挡大家学习的热情。

培训从2018年金融形势与监管政策、商业银行合规管理机制构建与执行两个课题展开全面解读，特邀外部专家毛老师进行系统讲授。从当前国家金融宏观形势分析，到人民银行金融政策介绍，并对近两年系列监管文件做出细致解读，重点提升对“三三四十”和“进一步深化整治市场乱象”重要性的认识，促使学员从思想上拉高看齐，以“稳地基”为主旋律，落地落实各项监管规定；通过典型案例剖析，系统阐述了合规风险管理架构、制度管理和内控合规体系，深化了“要看紧管严”的合规经营意识。

通过毛老师深入浅出的解读分析，和风细雨般的渗透传导，学员们如醍醐灌顶，茅塞顿开。课堂上高度集中，认真聆听记录，课后积极反馈，对本次培训给予了一致好评与认可，正确理解和认识了“合规建设年”系列金融监管政策，进一步焕发了积极践行合规工作的热情和信心。

由合规管理部就《员工违规违纪行为处理办法》开展“守规矩、明底线、知敬畏，争做秦农依法合规的坚定践行者”的主题宣讲。通过具体阐释办法修订背景、制定架构、重要条文等八个方面，采取案例分析、互动答题、观看视频等方式，为“办法”入脑入心、在转培训中示范和引领，发挥了典型引路作用。

借本次培训为契机，还举行了“强合规、治乱象”合规征文颁奖仪式，分别对十五个获奖单位及个人授予荣誉证书和奖牌。

“优秀组织奖”获奖单位代表合影留念

“一等奖、二等奖、三等奖” “优秀题材奖”获奖个人代表合影留念

“合规坚守成方圆，初心不忘再扬帆”。秦农银行站在金融风险攻坚时期的新起点上，“以合规立足，以践行为荣”，动员和凝聚全员合规、主动合规、全面合规的磅礴力量，推动全行持续健康发展。

(秦农银行合规管理部韩同兴供稿)